Прокуратура разъясняет:Кто может рассчитывать на льготы на рабочем месте?
12.11.2021
Вопрос: Кто может рассчитывать на льготы на рабочем месте?
Ответ: Если супруг умер, лишён родительских прав, признан безвестно отсутствующим, недееспособным, находится в тюрьме или просто не участвует в воспитании ребёнка, то второму родителю положены трудовые льготы.
К таким льготам относятся:
- нельзя уволить по инициативе работодателя;
- по просьбе родителя устанавливается неполное рабочее время. При этом зарплата будет пропорционально времени и объёму работы
- можно воспользоваться двумя дополнительными неделями неоплачиваемого отпуска.
Указанные льготы действуют в отношении родителя малолетнего ребёнка, то до исполнения ему 14 лет.
Также родитель, воспитывающий ребёнка до 5-ти лет без супруга может отказать от сверхурочной работы, работы в выходные дни или ночное время, командировки. Работодатель обязан ознакомить работника с этим правом в письменной форме.
Некоторые одинокие родители также могут получать помощь, как малоимущие.
Комментарии
Чтобы оставить комментарий необходимо войти